弥勒市弥阳街道把廉洁文化建设融入社会发展全过程，发挥廉洁文化教育、引领作用，着力推动政治清明、作风清廉、队伍清正、文化清朗的清廉新动能建设，为实现高质量发展提供坚强保障。

　　坚持高点站位，涵养风清气正政治生态。街道党工委把坚持和加强党的全面领导、践行“两个维护”作为根本任务和目标指向，贯穿廉洁文化建设各方面各环节，着力推进廉洁文化建设，组织理论学习中心组学习8次，党工委会议学习23次；严守政治纪律和政治规矩，带头执行党内法规，推动践行“两个维护”制度化、具体化，细化任务责任，强化督导考核，加大追责问责力度，确保上级党委各项决策部署落地生效；强化纪律规矩，严格执行民主集中制、末位表态制，对标党内政治生活准则，严格执行双重组织生活会、谈心谈话等制度，有效凝聚班子干事合力，聚焦强化纪律规矩意识，激发大家崇廉守纪的内在动力；增强“三不”一体推进叠加效应，在固本培元中营造风清气正的良好政治生态。

　　培厚清廉沃土，增强拒腐防变思想自觉。街道党工委发挥廉洁文化对干部思想的引导渗透作用，打出学廉、谈廉、警廉、倡廉、助廉“五廉组合拳”，不断增强干部“不想腐”的思想自觉。先后开展观看警示教育片、通报典型案例、廉政谈话、党史学习教育、“万名党员进党校”、参观福地清风廉洁文化主题展览、签订廉洁家风承诺书等活动，以理想信念强基固本，以先进文化启智润心，引导党员干部增强政治定力、抵腐定力，拧紧反腐“总开关”。

　　把握重点关键，突出廉洁文化靶向发力。街道党工委在廉洁文化建设中注重靶向发力，让廉洁文化建设更有针对性、时效性。抓住领导干部这个“关键少数”，街道党工委班子成员带头做廉洁文化的倡导者、实践者和传播者，通过落实“一岗双责”、述责述廉、廉政谈话、干部廉政档案、廉政责任制检查考核，切实规范“关键少数”权力运行；突出“重要节点”提醒警示，在节假日，通过印发通知、推送廉洁提醒、曝光典型案例、明察暗访、突击检查等方式，及时打好廉洁“疫苗”，提醒党员干部廉洁自律；在干部选拔任用时，为新任职干部上好廉洁第一课，及时开展任职廉政谈话，提醒干部知纪、明纪、守纪。